發(fā)表會上，公司領(lǐng)導(dǎo)對本次發(fā)表會取得的成果表示充分的肯定，同時要求QCC改善活動要形成制度化、習(xí)慣化、常態(tài)化，要緊扣生產(chǎn)突出問題、項目交付投訴點進(jìn)行課題選擇，全體員工要積極參與改善活動，熟練掌握各項工具的運用，不斷深入地推進(jìn)QCC改善活動，形成良好的改善氛圍，促進(jìn)公司全面質(zhì)量管理工作再上一個新的臺階，為提升公司核心競爭力打下堅實基礎(chǔ)。

最后，公司總經(jīng)理曾年根進(jìn)行總結(jié)講話,指出解決客戶的關(guān)注點就是我們的改進(jìn)方向，公司全體員工要從本職工作中去尋找改善點，不斷學(xué)習(xí)提升自己，推動產(chǎn)品完善升級，形成良好的質(zhì)量工作氛圍，使“改善文化、奮斗者文化、幸福文化”深深扎根于增鑫的土壤中，為增鑫成為世界畜牧行業(yè)首選品牌的目標(biāo)堅持不懈努力。